理念 ： ネットとリアルで新しい価値を
ビジョン ： 世界中のオールドビジネスをニュービジネスに
ミッション ： ブライダル業界の構造改革、結婚式であふれた世界を創る
プロが厳選したクオリティの高い会場だけを紹介し、ウエディングプランナーが、会場見学の前に、理想の結婚式を無料でプランニングします。結果、上がらない見積りがわかり、gensen weddingならではの割引で、費用面でも安心して、自分たちにあう結婚式場が見つかるサービスです。
インターネット業界で8年間、ブライダル業界で7年間の知見を活かし、全国のブライダル事業者に対して、マーケティング、IT、組織/HR、戦略、新規事業、経営企画、営業、他、ブライダル事業に関わるコンサルティングを行うことで、ブライダル各社の成長に貢献します。
ブライダル業界内のネットワークを活かし、ブライダル事業者や異業種の関連事業者に対して、人材紹介、事業立ち上げ、M&A、出店物件、 結婚式のアイテムや備品等の紹介、各種仲介等をサポートすることで、ブライダル業界の発展に寄与します。
2003年京都大学法学部卒業。2001年より創業メンバーとして参画している株式会社ドリコム(インターネット関連事業) で、営業担当取締役として、新規事業の立上げ、事業拡大、営業部門のマネジメント全般を担当し、東証マザーズ上場に貢献する。 2009年4月、株式会社エスクリ(ブライダル事業) に入社し、東証マザーズ上場を経験後、結婚式場の責任者、マーケティング部門の責任者を経て、取締役事業本部長に就任し、東証一部指定替に貢献する。その後、常務取締役として事業部門を管掌し、結婚式場30施設、内製部門、新規事業、HRを統括し、売上262億円/ 社員数1023名の規模(連結)へと成長させた。2016年5月、株式会社リクシィを創業。
2002年、株式会社エイチ・アイ・エスに入社し、支店長/統括支店長、新店舗立上げ、テーマパーク経営再建プロジェクトを経験。2011年、株式会社大手ウエディング企業に入社し、2会場で支配人を経験後、部門責任者として、新規事業(コンサルティング/運営受託/ウエディングの新業態)を展開。2015年11月、子会社の取締役に就任。3年間で200名、年商60億円の部門に成長させた。2017年7月、株式会社リクシィに取締役として参画。
立命館大学法学部卒業後、人材紹介会社に入社し、ヘッドハンティング事業に携わる。2011年、大手ウエディング企業に入社し、ウエディングプランナーを経験後、コンサルティング/運営受託事業の責任者を担当。年間80会場を視察し、M&A/事業譲渡/運営受託等の全20屋号のマネジメント、同社子会社の営業統括を行う。2014年全社MVPを受賞。2016年7月、株式会社リクシィにパートナーとして参画。2017年7月、株式会社リクシィ取締役に就任。
東証一部上場メーカーでHRを担当後、2001年パシフィックマネジメント株式会社に入社HR責任者として、JASDAQへのIPO、東証二部、東証一部上場を経験後、HR兼経営企画責任者として、経営計画策定、エクイティファイナンス、IRを担当し、グループ会社2社の東証J-REIT市場へのIPOを支援。2008 年株式会社エスクリに入社、取締役CFOとしてマザーズIPO、東証一部上場を統括。2013 年弁護士ドットコム株式会社に入社、取締役CFOとして赤字状態から1年半でマザーズにIPO、新規事業を複数立ち上げる。IPO経験5社、株式会社バーリトゥード代表取締役。2017年7月、株式会社リクシィ取締役に就任。2017年11月、株式会社リクシィ監査役に就任。
専門式場にてウエディングプランナーを経験後、2012年 大手ブライダル企業に入社。同年、社内賞を受賞。エキスパート職を経てマネージャーに転向し、全社集会での接客指導/新卒研修講師、プランナー育成、4店舗の立ち上げに携わる。ウエディングプランナーとしては10年間で約1000組のお客様を担当。2016年7月、株式会社リクシィにパートナーとして参画。
大手ブライダル会社に入社し、レストラン、ブライダルサービス、新規営業を経験。その後、M＆A/事業承継/運営受託事業の西日本チームを立ち上げ新規接客責任者、集客責任者を兼務。M＆A会場の支配人等を務める。2017年1月ブライダル業界における知見を更に拡げるべくバリューマネジメントに入社。サービスマネージャー、営業マネージャー、会場支配人を歴任。2018年1月株式会社リクシィに参画
ブライダルアテンダーを経験後、ウエディングプランナーとして大手専門式場に入社。約4年の経験の中で、傾聴力、提案力を活かしながら幅広いニーズのカップルに寄り添い、700組を超えるお客様の接客と100組以上のプランニングを経験。2018年2月株式会社リクシィに参画。
2016年成蹊大学卒業。新卒でCyberAgentの子会社に入社。入社後、営業にて社内最速でMVP,ギネス記録を樹立。その後化粧品DtoCベンチャー企業にて広告運用からチラシの制作などオンライン，オフライン両軸を経験。その後フィットネスのスタートアップにてマーケティング部署立ち上げを責任者とし、グロースを経験。Instagramは1年で10万フォロワーの拡大をした。2019年5月にリクシィに参画。
国際基督教大学を卒業後、2014年4月株式会社テイクアンドギヴ・ニーズに入社。都内店舗にて、ウェディングプランナーを経験。2016年、大手IT企業へ開発として入社し、EC事業部にてWebディレクター職を経験。その後、グロースハックチームにてWebサイトの売上向上を図る戦略コンサルタントを務め、社内賞を受賞。2019年8月、株式会社リクシィに参画。
立教大学卒業後、2014年4月株式会社テイクアンドギヴ・ニーズに入社。一貫担当制のウェディングプランナーとして活躍し、プランニングはもちろん、フェア企画や広告媒体管理を兼務。2016年大手IT広告企業にてソリューション型企画営業として入社し、戦略推進部門において高いパフォーマンスを評価され、社内賞を受賞。2019年10月、株式会社リクシィに参画。
資本主義の成熟とテクノロジーの発展、コミュニケーションスタイルの変容から人類の発展はめまぐるしく
600万年の歴史の中でこの50年、この10年の環境の変化はかつてないものであり、
人類がどこに向かうのか、予測不能な状態といえるでしょう。
グローバリゼーションの波は、国と国だけでなく、産業と産業の境界も越え、世界における日本の役割を改めて考えるべきタイミングにきているととらえています。
この世界に生まれた以上、自分らしい形で世界に貢献したい。
リアルなサービスは、おもてなしに象徴されるように日本が世界に誇れるコンテンツであり、世界中にマーケットがあります。
第3次産業こそ日本が世界で役割を果たし、リードしていくべき領域であり、インターネットによってまだまだ発展する余地が残されています。
そのような想いから、2016年5月、株式会社リクシィ(REXIT,Inc. )を創業しました。
語源は、REal × ITです。
企業理念を「ネットとリアルで新しい価値を」とし、
ビジョンを「世界中のオールドビジネスをニュービジネスに」として、
ミッションを「ブライダル業界の構造改革 、結婚式であふれた世界を創る」としています。
ブライダルをミッションにしている理由は、ブライダルには、全てのリアルサービスの要素が詰まっているから。
そして、結婚式の数だけ、世の中には幸せがあふれており、その価値観は世界共通と考えているからです。
ブライダル業界は少子化の波とイノベーションの無さ、寡占企業不在の構造など、多くの課題を抱えています。
まずは、gensen weddingを通じて、お客様、会場の双方の課題を解消し、プラットフォーマーの立場から、業界を進化変化させていく役割を担っていきます。
また、ブライダルコンサルティング事業、ブライダルビジネスサポート事業を通じて、業界全体の発展に寄与していきます。
リクシィにはもう1つの語源があります。それは、RE-EXIT 。
新たな出口へという意味を込め、何度も扉を開き、新しい価値を生み出して社会に貢献するべく、邁進していきます。
代表取締役社長 安藤 正樹
会社名 株式会社リクシィ
設立 2016年5月10日
所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座7-15-4 三島ビル6F
資本金 2億7,162万円（資本準備金含む）
社員数 13名（2018年5月現在）
代表取締役社長 安藤 正樹
有料職業紹介事業許可番号 ：13-ユ-307973
第39回BIAブライダルコミュニティー研修会にてファシリテーターとして安藤が登壇します。詳細はこちら。
第38回BIAブライダルコミュニティー研究会に講師として安藤が登壇しました。詳細はこちら。
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週刊玩具通信にWedding Open Innovation第2弾、Chooleで作るパパとママのためのファミリー婚 supported by Combiに関する記事が掲載されました。
日刊工業新聞にWedding Open Innovation第2弾、Chooleで作るパパとママのためのファミリー婚 supported by Combiに関する記事が掲載されました。詳細はこちらから。
Wedding Open Innovation第2弾、Chooleで作るパパとママのためのファミリー婚 supported by Combiが、日経電子版で取り上げられました。詳細はこちらから。
ウエディングプランナーサポートマガジン『The Professional Wedding』10月号の特集で「主要メディアが唱える集客2020」をテーマにリクシィが取り上げられました。詳細はこちら。
テクノロジー領域で活躍中の起業家・経営層と若手経営人材をつなぐFASTGROWに、安藤正樹の取材記事【後編】が掲載されました。詳細はこちらから。
Wedding Open Innovationの第2弾として、Chooleで作るパパとママのためのファミリー婚 supported by Combiをリリースしました。詳細はこちらから。
「家族のための令和時代の新しい結婚式 Combi×Choole『ファミリー婚』提供開始」に関して発表いたしました。詳細はこちらから。
「価値観の多様化を象徴するファミリー婚について」調査を発表いたしました。詳細はこちらから。
